Prévenir les risques psychosociaux
2 jours pour prévenir les risques psychosociaux
Durée
Public
Prérequis
Objectifs de la formation
-Intégrer les différents aspects de la souffrance au travail ;
-Comprendre les mécanismes des risques psychosociaux ;
-Maîtriser les outils d’évaluation des différents risques ;
-Être apte à mettre en place et animer une démarche de prévention collective.
Modalités d’évaluation
Exercices : Construction en sous-groupes du diagnostic des problèmes rencontrés.
Quizz de validation post formation (à 15 jours)
Indicateurs de résultats
Durée adaptée :
Réponse à vos attentes :
Atteinte des objectifs :
Objectif thématique :
Programme
1-Santé au travail et santé mentale : définitions, législations, obligations de l’employeur, facteurs de risque ;
2-Les liens entre l’organisation du travail et les risques psychosociaux ;
3-Identification des situations à risque ;
4-Les actions de prévention : sur le plan matériel, humain, social, psychologique… ;
5-Le rôle des différents acteurs impliqués.
Méthodes pédagogiques
Méthodes pédagogiques participatives et actives :
-Des autodiagnostics
-Nombreux échanges et travaux de groupes
-Des mises en situations ou jeux de rôles en lien avec les problématiques des participants
Accès personnel à la plateforme pédagogique :
-Des formateurs expérimentés issus de la fonction publique
-Une adaptation aux besoins des participants
-Des conseils, astuces et bonnes pratiques
-Des exercices d’entrainements pour progresser