Dossier de candidature d'administrateur civil au tour extérieur

Objectifs de la formation

• Identifier ses pôles de compétences ;
• Valoriser son parcours professionnel ;
• Développer l’argumentation de sa motivation ;
• Rédiger de manière claire et efficace.

Contenu de la formation

• Le choix des informations : la présentation des fonctions et du déroulement de carrière, la valorisation des compétences (savoir, savoir-faire, savoir-être), les responsabilités, les acquis et les apports (les points forts des expériences), les activités extra-professionnelles (pertinence par rapport à l’expérience et/ou au projet), l’argumentation de sa motivation ;
• Le choix du plan :
  • le CV : plan chronologique, plan anti-chronologique, plan thématique, critères de choix en fonction du parcours,
  • le plan de la lettre ;

• La forme : 
  • comment formuler et faire apparaître les points forts, la motivation, le projet ;
• Les outils de lisibilité : construction des phrases, choix des mots et des verbes.

Méthodes pédagogiques

Accompagnement d’une réflexion individualisée. Conseils personnalisés. Echanges en groupe. Un document pédagogique sera remis à chaque participant.
Il serait bon que chaque candidat ait réfléchi à la rédaction de ces deux documents avant la formation et transmettent au formateur ce qu’ils auront commencé à rédiger quel que soit l’état d’avancement de cette rédaction.