Formation

Formation des correspondants formation


Objectifs de la formation

  • Identifier les principaux concepts ayant trait à la formation professionnelle, à sa fonction dans une organisation ;
  • Définir le rôle et les missions du correspondant formation ;
  • Développer ses aptitudes à la fonction de correspondant formation.

Contenu de la formation

  • La fonction formation : historique, objectifs, moyens et enjeux ;
  • Les spécificités et les contraintes de la formation dans le secteur public ;
  • Le rôle de relais et de conseil du correspondant formation ;
  • Le recueil et l’analyse des besoins ;
  • L’élaboration du plan de formation et sa diffusion ;
  • Le choix des actions : le cahier des charges ;
  • Le choix et le suivi des prestataires ;
  • L'évaluation des actions et du plan.

Méthodes pédagogiques

Apports théoriques et méthodologiques ;
Réflexions individuelles ou en groupe ;
Études de cas, exercices d’application ;
Plan d'action individuel.

Sessions INTER pour cette formation

Période(s) Effectif Inscription
Aucune session de formation à venir

Sessions INTRA pour cette formation

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